Kathy Chen

美国劳工部3日公布，美国7月新增就业15.7万人，失业率下降至 3.9%，处于近二十年来的低位。因工资增长不如预期，市场预计美联储可能会减慢加息步伐。7月共减少失业人数28.4万人，其中亚裔失业率最低，只有3.1%；最高的是非洲裔（6.6%）。

Watchmarket分析说，美国7月招聘人数再次强劲增长，显示公司仍能找到足够工人来满足快速发展的美国经济需求。

7月新增就业人数不及市场预期，过去12个月，美国非农就业人数平均每月增加20万个。财经网站MarketWatch之前调查的分析师平均预估7月新增就业19.4万人。

市场分析指，7月政府裁员是导致就业人数减少的一个原因。「招聘（减少）主要原因是政府支出增加，而企业正在回应这一点，」穆迪首席经济学家赞迪（Mark Zandi）表示。

从行业来看，7月办公室工作增加5.1万个就业，其次是制造商增加3.7万个职位、卫生保健行业雇用了3.4万人，餐饮业增加就业2.6万人，以及建筑业增加1.9万人就业。

但金融业和政府机构是唯一削减就业的行业。银行和保险公司裁员5,000人，政府职位也减少1.3万人。

在美国经济强劲表现下，美国失业率时隔1个月再度跌破4%，符合预期。

周五的劳工部报告，最受市场关注的是小时工资的涨幅。7月平均小时工资上升7美分至27.05美元，但过去12个月的平均工资增长率仍维持在2.7%不变。

经济学家表示，过去劳动力市场与现在一样紧张时，工资通常每年上涨3%至4%。这说明，即便企业抱怨找不到专业员工，但还没有促使公司提高工资。

市场分析师认为，新近增加的就业和工资逐步上升意味著未来几个月美国经济将继续保持强劲，但因工资涨幅不大、美联储可能认为就业市场不如预期强劲，而放慢加息步伐。市场之前普遍预测，年内美联储分别在9月和12月再加息一次。

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